Aujourd’hui, sur Canal +, à partir de 12h30 La nouvelle édition consacre un sujet sur les Anonymous avec Frédéric Bardeau et Nicolas Danet invités pour leur livre sur le sujet (ainsi que OWNI ). Fréd et Nico vont-ils enfin parvenir à ce qu’un grand média audiovisuel traite correctement  ce sujet ? À suivre à partir de 12H30..

Bruno Devauchelle
Prix public TTC : 20,00
Broché : 192 pages
Éditeur : FYP Éditions
Collection : Société de la connaissance
EAN 13 : 978-2916571614

Aujourd’hui, dans les musées, les bibliothèques ou le monde scolaire, le modèle d’intégration des technologies de l’information et de la communication est encore trop souvent celui de la résistance. Pourtant, malgré les tentatives d’évitement de toute forme de remise en cause des organisations ou des habitudes, les TIC et les réseaux numériques font tomber une à une les frontières de ces institutions. Cet essai critique porte un regard sans concession sur les mutations des lieux de savoirs. Il analyse toute l’histoire du déploiement des TIC en leur sein depuis une vingtaine d’années, et explique en détail chacune des conditions nécessaires pour que le numérique soit au service du bien commun et de l’accès au savoir pour tous. Il donne à tous les acteurs institutionnels les clés et les informations indispensables pour qu’ils puissent véritablement mettre en place des stratégies de développement et que l’avenir des lieux de savoirs ne soit pas uniquement déterminé par les concepteurs ou promoteurs des technologies. Enfin, il fournit des propositions concrètes sur la manière d’introduire et d’utiliser les TIC pour un apprentissage tout au long de la vie.

Titre : Comment le numérique transforme les lieux de savoirs
Le numérique au service du bien commun et de l’accès au savoir pour tous

Biographie de l’auteur :
Bruno Devauchelle est formateur-chercheur au Centre d’études pédagogiques pour l’expérimentation et le conseil de Lyon. Après avoir travaillé en lycée professionnel comme professeur de Lettres-Histoire, il a choisi de devenir formateur et s’est spécialisé dans le domaine des TIC en éducation et en formation. Docteur en sciences de l’éducation, il mène des activités de formation auprès des équipes éducatives et participe à des recherches en tant que membre de l’unité EA Techne (Technologies numériques pour l’éducation) de l’université de Poitiers. Il est également membre fondateur et président de l’association CIIP, en charge de la revue en ligne Le Café pédagogique.

Ce guide pédagogique donnera à chacun toutes les compétences pour réaliser, administrer et animer en toute autonomie un site web de qualité professionnelle avec Concrete5. De l’installation au déploiement en ligne, de l’organisation et la gestion de votre site à l’optimisation de son référencement, vous découvrirez pas à pas toutes les fonctions essentielles de ce puissant système de gestion de contenu (CMS). Grâce à de nombreux exemples, vous étudierez comment utiliser de manière efficace tous les outils disponibles : extensions, thèmes, blocs, etc., et donnerez à votre site l’apparence et les fonctionnalités que vous souhaitez.
Vous apprendrez rapidement à : Maîtriser la barre d’outils et le tableau de bord ; Installer des applications et des thèmes pour rendre votre site attractif ; Personnaliser les agencements, la mise en page et l’apparence ; Gérer la publication sur un serveur ; Mise en production du serveur ; Animer et dynamiser votre site ; Bien le référencer selon les règles.

Réussir son site web avec Concrete5
Créez rapidement et animez facilement un site pro
Auteurs : Remo Laubacher, Olivier Soille (trad.)
Prix public TTC : 24,50

Biographie de l’auteur :
Après de nombreux projets relatifs à l’informatique, Remo Laubacher s’est concentré sur les ERP (Enterprise Resource Planning), progiciels de gestion intégrée et sur le développement Oracle. Titulaire du BSc (Bachelor of Science) en Business Administration, il devint partenaire d’Ortic, de son ERP et d’Oracle business. Son intérêt et ses connaissances des technologies web lui ont donné la liberté de travailler sur le développement de sites web. Chez mesch.ch, où il a travaillé comme consultant web, Remo a découvert Concrete5 comme l’outil parfait pour ses projets web. Dès lors, il est devenu membre de la communauté C5. Depuis, Remo utilise Concrete5 comme principal outil de développement de sites et d’applications internet. Olivier Soille est passionné par les logiciels libres depuis son plus jeune âge. Il travaille dans l’administration de systèmes d’informations. Il est membre actif de la communauté Concrete5 et a fondé la communauté www.concrete5.fr qui a pour objectif de permettre à tout francophone ne parlant pas anglais de profiter des avantages de Concrete5.

En 2010, Mark Zuckerberg (Facebook) avait été préféré à Julian Assange (Wikileaks) pour être décrété personnalité de l’année par le magazine TIME.

Cette année c’est finalement « THE PROTESTER » anonyme, qu’il soit une femme voilée, un indigné, un Occupyer ou un Anonymous, qui a été élu personnalité de l’année par Time Magazine.

L’année aura donc été celle de la contestation, de la protestation, de l’activisme, de clictisme (slacktivisme), de l’hacktivisme.

En 2011, FYP éditions, éditeur de l’innovation et des questions de société, a anticipé toute l’importance de ce phénomène et propose deux ouvrages essentiels pour mieux en comprendre les enjeux, la réalité et le devenir :

Anonymous, pirates informatiques ou altermondialistes numériques ? Peuvent-ils changer le monde, de Frédéric Bardeau et Nicolas Danet

Qui sont-ils ? Que veulent-ils ? Comment sont-ils organisés ? À contre-courant des lieux communs, des préjugés ou des fantasmes sur le sujet, les auteurs de cet ouvrage signent une analyse remarquable en multipliant les angles d’observations. Ils retracent en détail la genèse des Anonymous et décrivent leurs principales revendications et faits d’armes. Ils étudient les rapports de ce nouvel activisme avec d’autres formes de contestation – qu’il s’agisse de hackers ou de mouvements altermondialistes traditionnels. En s’attachant à bien exposer les fondements culturels et sociaux du mouvement, ce livre fournit toutes les clés pour comprendre la véritable nature des Anonymous, et pour cerner la réalité mouvante de cette forme inédite de « guérilla informatique, politique et médiatique » qui, à n’en pas douter, n’a pas fini de faire couler de l’encre – et grincer des dents…

Le boycott, histoire, actualité, perspectives, de Marc Drillech

Aujourd’hui, le boycott devient une forme majeure de l’action publique envers les entreprises, les marques, les organisations ou même les États.

Ce livre retrace et détaille toute l’histoire et les typologies du boycott dans le monde jusqu’à nos jours, et en analyse les actions les plus remarquables.

L’autre montre comment le boycott a été un outil important du progrès social et de la démocratie, mais également comment il a pu aboutir à des dérives.Il explique toutes les évolutions du boycott, jusqu’à parfois se professionnaliser, et ses rapports avec les organisations politiques, syndicales, les ONG, les lobbies, etc. L’auteur étudie toutes les conditions d’apparition et de succès ou d’échec d’un boycott.
Il montre en quoi les formes de revendication actuelles se transforment en profondeur, notamment par l’utilisation des nouvelles technologies de l’information et de l’internet mobile (Twitter, Facebook, etc.).
C’est un ouvrage de référence pour les citoyens, activistes, entreprises et communicants, sur une transformation majeure de l’expression des individus et de la relation du citoyen envers les entreprises et la société.

Résaux sociaux

Culture politique et ingénierie des réseaux sociaux

 Bernard Stiegler et al.

Collection du Nouveau Monde Industriel

ISBN 978-2-916571-35-5

24,50 € TTC

En libraire à partir du 5 janvier 2012

La dissémination des technologies numériques dans toutes les couches sociales de tous les pays industrialisés transforme inexorablement les relations entre les individus, les groupes, les générations et les nations. La croissance spectaculaire des réseaux sociaux affecte tous les milieux, et vient transformer les règles du jeu socio-économique dans son ensemble, tant pour les individus que pour les entreprises et organisations, et dans tous les domaines de la vie. Or – en première analyse – ces nouveaux réseaux peuvent sembler des réseaux non sociaux, voire même antisociaux. Ils sont en effet généralement coupés de ce qui caractérisait jusqu’alors le social : lié à un territoire, à une langue, à un héritage (religieux, politique ou culturel au sens le plus large), légué par des générations d’ascendants, et qui précède en principe le social comme son passé, comme un sol commun.

Cet ouvrage, dirigé par Bernard Stiegler, propose les meilleures contributions aux Entretiens du Nouveau Monde Industriel sur les réseaux sociaux. Il montre comment ces technologies relationnelles bouleversent non seulement les règles traditionnelles de l’économie et de l’industrie, mais également, et plus profondément, le processus d’individuation psychique et collective. Il propose une analyse approfondie des conditions sociologiques et psychologiques qui président à la constitution de ces réseaux sociaux.

Il étudie leurs conséquences économiques et organisationnelles, et identifie les opportunités d’innovation sociale, les enjeux politiques et les menaces afférents à cette émergence du « social engineering ».

Enfin, il explore les règles de constitution et de développement des réseaux sociaux du web 3.0 (alliance du web sémantique et du web social), et également les conditions économiques et éthiques d’administration de ces nouveaux milieux, c’est-à-dire les questions de la gestion, du contrôle, de la transparence et de l’e-démocratie, ainsi que les technologies et les stratégies industrielles déjà mises en oeuvre ou à venir.

Avec les contributions de : Bernard Stiegler, Alexander R. Galloway, Yann Moulier-Boutang, Annie Gentès, François Huguet, Christian Fauré, Richard Harper, Antoine Masson, Elizabeth Rossé, Kieron O’Hara, Aristea M. Zafeiropoulou, David E. Millard et Craig Webber, Alain Mille, Olivier Auber

Sommaire :

1- Bernard Stiegler
Le bien le plus précieux à l’époque des sociotechnologies

2- Alexander R. Galloway
Rets et réseaux dans la tragédie antique

3- Yann Moulier-Boutang
Les réseaux sociaux numériques : une application de la force des liens faibles

4- Annie Gentès, François Huguet
Les alternatives aux réseaux sociaux : l’architecture distribuée et le design de média

5- Christian Fauré
La pharmacologie des réseaux sociaux

6- Richard Harper
Une certaine idée du corps

7- Antoine Masson
Médiation technologique et modalités du transfert à l’adolescence

8- Elizabeth Rossé
Avatar : soi-même comme un autre

9- Kieron O’Hara, Aristea M. Zafeiropoulou, David E. Millard et Craig Webber.
Données de localisation et vie privée : un cadre d’analyse

10- Alain Mille
Expérience tracée. Système de gestion de base de traces

11- Olivier Auber
Game over… Changeons l’internet !

Vendredi 9 décembre à La gaité lyrique

Entre matérialité de la culture numérique et relation de l’art au monde, l’artiste Maurice Benayoun présente ici deux ouvrages sur sa démarche artistique et les nouveaux médias.

À l’occasion de la sortie de deux ouvrages sur 30 années de recherche artistique et de réflexion sur les médias émergents, Maurice Benayoun présente une monographie Maurice Benayoun, Open Art 1980-2010 aux Nouvelles éditions Scala/CDA et The-dump, 207 hypothèses pour un passage à l’acte chez FYP éditions, véritable catalogue de projets artistiques et théoriques prêts à l’emploi.
Présentation suivie d’une signature apéritive à la boutique de la Gaîté lyrique, jusqu’à 20h.

Maurice Benayoun
Artiste français considéré comme un des pionniers et chef de file de la création numérique, vit et travaille à Paris. Largement récompensé sur le plan international, son travail a fait le tour monde. Docteur et agrégé d’Arts Plastiques, il enseigne depuis 1984 la vidéo de création et les nouveaux médias à l’université de Paris I (Panthéon Sorbonne) et depuis 2010 à Paris VIII (Vincennes St Denis). En 1996-97, il est artiste invité à l’École Nationale Supérieure des Beaux Arts de Paris. Il est également co-fondateur et directeur artistique du laboratoire CITU, Création Interactive Transdisciplinaire Universitaire où il poursuit son activité de recherche et de développement de la production et de la réflexion sur les médias émergents.

Les Inrocks ont interviewé Nicolas Danet auteur avec Frédéric Bardeau de l’ouvrage : Anonymous chez FYP éditions

Fréderic Bardeau et Nicolas Danet viennent de publier le premier ouvrage en français sur les Anonymous. Après la conférence qu’ils ont donnée le 29 novembre à l’Ecole Sup’Internet, nous avons rencontré Nicolas Danet.

Les Anonymous permettent de reconsidérer les rapports de force »
02/12/2011 | 12H42

Crédits photo:  Des manifestants masqués à Rome, en octobre 2011 (Stefano Rellandini)

Fréderic Bardeau et Nicolas Danet viennent de publier le premier ouvrage en français sur les Anonymous. Après la conférence qu’ils ont donnée le 29 novembre à l’Ecole Sup’Internet, nous avons rencontré Nicolas Danet.

Vous avez expliqué lors de la conférence que les Anonymous étaient les dignes héritiers de la contre-culture américaine des années 70…

Le mouvement s’est en fait nourri de deux mamelles. D’une part la culture web, qui est  issue de la contre-culture américaine des années 70, avec les premiers hackers, qui étaient aussi les premiers informaticiens en fait. Les Wozniak, les Jobs, les Stallman etc., qui bidouillaient dans leur garage tout en étant proches des milieux contestataires. L’autre mamelle est la pop culture, celle des médias, des enfants de la télé, abreuvés par la production médiatique depuis la fin des années 70. Et 4chan c’est ça, la digestion de cette pop culture par la cyberculture. Les mèmes sont les symboles de cette digestion : une image populaire est reproduite et détournée à l’infini.

L’un des symboles du mouvement, le masque de Guy Fawkes, illustre bien ce mécanisme.

Guy Fawkes est un révolutionnaire catholique anglais du XVIIe siècle qui a commis un attentat contre le Parlement britannique, symbole de l’élite dirigeante. Il a été pendant longtemps un personnage de la culture populaire anglaise. Le basculement intervient au moment où l’auteur britannique de comics Alan Moore [le père de Watchmen, ndlr] s’empare du personnage, et y prend ce qui l’intéresse le plus : l’anarchisme. Le retournement opéré par Moore érige Guy Fawkes en figure de la lutte contre l’Etat totalitaire, qui contrôle la population via la technologie. Si tous les mécanismes sont à l’œuvre dans la BD, le vrai déclencheur qui va lier les Anonymous au masque, c’est l’adaptation ciné par les frères Wachowski, V pour Vendetta (2006). Le film change l’échelle du personnage.

La plupart des méthodes utilisées par les Anonymous ne sont pas nouvelles. D’après vous, l’opération qu’ils ont menée en Syrie était un copie-collé de celle utlisée pour aider la révolte au Chiapas en 1994. Qu’est ce qui a changé alors ?

La différence entre le moment où l’Electronic Disturbance Theater apportait son soutien logistique au sous-commandant Marcos en attaquant les serveurs de l’Etat mexicain, et maintenant, pour simplifier, c’est Facebook. Il est maintenant facile pour n’importe qui de prendre la parole et de toucher beaucoup plus de monde. Les hacktivistes peuvent facilement véhiculer un message, de proche en proche. C’est donc l’ampleur qui a changé. Très récemment, de nouveaux modes d’actions sont tout de même apparus : au moment de l’opération Payback sur Paypal, on a par exemple vu apparaître le boycott, ou encore un appel à sortir l’argent des banques.

Vous insistez dans l’ouvrage sur la difficulté de saisir la structure et la population d’Anonymous.

Internet et les réseaux peuvent permettre de s’organiser sans les structures auxquelles on est habitués hors du web. Les structures sont beaucoup plus lâches, elles reposent sur des liens faibles, mais qui peuvent être multipliés. Les activistes ont l’habitude de dire que les liens doivent être forts pour qu’une action puisse aboutir et avoir un impact. Sur internet, c’est la masse des personnes s’agrégeant qui va déterminer l’impact de l’action. La métaphore qui permet le mieux de visualiser la réalité du fontionnement des Anonymous est celle des nuages d’oiseaux : la masse se déplace dans une direction commune, communicant de proche en proche, mais des petits groupes peuvent s’écarter, puis rejoindre à nouveau le nuage. Pour comprendre comment ca se passe, il faut zoomer : cela fonctionne par opérations. C’est ce qu’on appelle la Do-ocracy : à partir du moment où on fait, il y a des gens qui peuvent nous suivre, ou faire différemment, avec cette dimension bricolage, en dehors de tout agenda. Une autre idée sous jacente exprimée par le « We are legion » au fronton du mouvement, c’est que chaque membre est interchangeable.

A propos de la difficulté de cerner le profil des participants à ces opérations, le FBI avait tenté de dresser un portrait-robot. En gros cela pouvait être la moitié de la planète. Au vu des gens arrêtés, on est sûr qu’il y a des hackers, mais potentiellement n’importe qui peut s’agréger à eux.

Wikileaks et les Anonymous, font beaucoup de bruit dans les médias, mais les effets concrets sont pour l’instant relativement limités.

C’est là où il faut remettre en perspective le phénomène. Les effets concrets et immédiats restent limités. C’est plus de l’ordre du symbolique ça débloque des choses. L’exemple des Zetas au Mexique est intéressant en ce sens. Ça fait un moment que personne ne parle et n’ose s’opposer à eux. Là il y a des gens qui les interpellent et qui disent « attention, vous n’avez pas le droit de faire ça, on a le pouvoir de vous embêter », et qui ont finalement gain de cause dans le cadre d’une négociation. Symboliquement, c’est hyper fort et ça permet aux gens de reconsidérer les rapports de force. Après, les succès des Partis pirate à Berlin et en Suède étaient inimaginables il y a quelques années, donc certaines choses bougent.

On observe déjà des querelles de chapelle au sein des Anonymous. Quel est le risque d’éclatement du mouvement ?

Le risque est présent bien sûr, il y a déjà eu des évènements qui montraient l’existence de désaccords internes. Il y a évidemment des luttes d’ego, des querelles de chapelle, comme l’attaque de Facebook que certains Anonymous ont immédiatement démentie en disant que ça ne servait à rien de tuer le messager. Dans le futur, plus que des risques d’implosion, il y a des risques de dilution si les messages sont trop confus et contradictoires, ce qui peut nuire à l’effet de masse. Peut-être d’ailleurs que l’avenir d’Anonymous sera un autre groupe qui sera plus légitime parce qu’il aura réussi à faire un coup sur une autre thématique.

Recueilli par Gino Delmas

Les anonymous : Pirates informatiques ou altermondialistes numériques?, de Fréderic Bardeau et Nicolas Danet; 19,50 euros

Vendredi 2/12, Nicolas Danet est l’invité de Thibaut Vérizian pour l’emission Le Buzz sur LCI.

Nicolas, auteur avec Frédéric Bardeau du livre : Anonymous, expliquera le phénomène Anonymous.

Le Buzz : vendredi 16h10 ; samedi, 14h10 ; dimanche, 15h10.

30 novembre, 2011 – 11:26
L’Association française de communication interne (Afci) a remis son Prix 2011. Présidé par Patrice Papet, directeur général délégué à l’organisation, au dialogue social et aux ressources humaines de France Télévisions, le jury a choisi l’ouvrage de Stefana Broadbent, L’intimité au travail – La vie privée et les communications personnelles dans l’entreprise (FYP éditions).

L’intimité au travail : une réflexion sur l’évolution profonde du rapport entre vie privée et vie professionnelle
Stefana Broadbent, qui enseigne l’anthropologie numérique à l’University College de Londres et spécialiste de l’usage des nouvelles technologies, s’appuie sur 15 années de recherches pour montrer comment les communications privées ont fait irruption – via les nouvelles technologies – dans la sphère professionnelle. Elle défend l’idée que ce phénomène n’est nullement préjudiciable au travail réalisé et à l’entreprise, bien au contraire. Elle donne des pistes concrètes aux salariés et dirigeants d’entreprises pour leur apprendre à le gérer.

En récompensant cet ouvrage, l’Afci a souhaité mettre en évidence la place croissante du privé, et même de l’intime, au sein des communications au travail. L’analyse de Stefana Broadbent éclaire donc les communicants internes sur le nouveau rapport des salariés à leur travail et à leur entreprise. A l’heure où ils déploient notamment des réseaux sociaux internes, à l’image des réseaux sociaux externes (Facebook, twitter, …), il est indispensable pour les communicants de réfléchir à l’effacement de la frontière entre l’interne et l’externe, à la convergence des usages privés et professionnels pour comprendre comment ces phénomènes affectent les communications, et donc, les relations au travail.

Contact presse :
Olivier Casabielhe – Agence Hill&Knowlton
Tél : 01 41 05 44 33 – olivier.casabielhe@hillandknowlton.com

Photo : Thierry Pinalie

Enseignante spécialisée dans l’anthropologie numérique et l’usage des nouvelles technologies à l’University College de Londres, Stefana Broadbent s’est vue décerner le prix AFCI 2011 pour son ouvrage L’intimité au travail. Un ouvrage qui résume quinze années de recherches sur le sujet.

Quelle théorie avez-vous voulu développer dans cet ouvrage primé par l’Association française de communication interne (AFCI) ?
J’ai essayé de passer en revue les usages personnels et privés des médias numériques au domicile et dans l’univers professionnel afin de mettre en lumière que les échanges fréquents et réguliers que nous avons à travers ces médias au travail sont dédiés à quatre ou cinq personnes maximum, qui font partie du cercle le plus intime. La transformation que l’on observe n’est donc pas tant dans l’extension du réseau social, mais dans l’extension des espaces. Ces échanges « intimes » ont en effet été introduits dans un lieu où ils étaient bannis depuis un siècle et demi. Depuis la révolution industrielle, il y avait un véritable mur entre les univers personnel et professionnel. Lorsque l’on arrivait au travail, il fallait laisser à l’extérieur tous ses liens personnels. Avec le téléphone mobile et les mails, ces échanges intimes ont fait leur intrusion dans l’univers de travail, et cela crée des tensions car cela bouscule une tradition bien établie qui veut que pour être concentré et productif, il faut s’isoler du monde extérieur à l’entreprise.
Cette équation entre isolement et productivité vous paraît-elle fondée ?
Lorsque l’on regarde les chiffres de près, on se rend compte que le temps pris au travail par ces échanges n’est pas énorme. La durée des appels a tendance à baisser, autour de deux minutes, et c’est la même chose pour la production de textos. Comme ils s’adressent à des personnes proches, ils sont en général très brefs. On veut savoir si la nounou est arrivée, si le fils est bien rentré du collège… Le dommage est donc beaucoup plus symbolique qu’autre chose. C’est un peu comme si votre collègue vous voyait en pyjama car pendant ces échanges, vous changez de posture. Pour ce qui est de l’impact sur la productivité, il me semble plus que marginal, contrairement à ce que l’on peut lire dans des articles de presse où l’on nous assène que chaque employé passerait 1 heure par jour sur Facebook, que la perte pour l’économie globale du pays serait énorme… Jamais personne ne se pose la question de savoir à quel moment interviennent ces interactions personnelles. Vous ne pouvez pas être concentré pendant 8 heures d’affilée. Il y a toujours des moments de baisse d’attention. Or, j’ai observé que ces d’échanges interviennent dans des moments de creux, lorsque l’on a le sentiment d’avoir fini une tâche ou que l’on a besoin d’un moment de répit, comme certains le font encore aujourd’hui avec la pause cigarette ou café…
Comment les organisations appréhendent-elles ce phénomène ?
Elles réagissent de manière assez différente. Vous en avez qui laissent faire à peu près tout, et d’autres qui se montrent beaucoup plus restrictives. En analysant les situations, je me suis aperçue qu’il n’y avait pas d’équité dans l’accès à ces nouveaux médias. Les cadres y ont plus facilement accès que les ouvriers, car plus vous évoluez dans un travail orienté tâches, plus vous êtes contrôlés. Dans l’industrie, beaucoup de salariés sont obligés de laisser leur téléphone mobile dans le casier…
Quelle est la bonne attitude à adopter pour les entreprises ?
Ces échanges affectifs me semblent inévitables et donc difficilement régulables. Car même si vous les interdisez, les gens trouveront toujours le moyen de s’isoler pour passer un coup de fil ou envoyer un texto. Il me semble d’ailleurs que les entreprises sont en train de s’éloigner de cette dichotomie qui m’a toujours semblée artificielle. La remise de ce prix AFCI par des professionnels de la communication interne qui ont en charge ce problème au quotidien, me laisse d’ailleurs à penser que les mentalités évoluent dans le bon sens.

Propos recueillis par Yves Rivoal

Ecouter l’interview :
prix-afci-2011-interviews-audio-des-laureats

Poadcast de l’émission disponible ici

MAIS QUI SONT-ILS ??
Marie Missou – lundi 28 novembre 2011

Ce masque est partout. Pas une seule manifestation politique sans apercevoir le visage de V. ou Guy Fawkes, dessiné par David Lloyd, même Thierry Paret, pourtant rétif au changement, les a pris en photo en Alaska.

L’anonymous est donc dans la rue, mais il s’agit surtout d’un objet web souvent mal identifié.

Demain matin, nous recevons Nicolas Danet (ici sur Twitter), expert de la culture numérique issu de l’agence LIMITE et co-auteur éclairé (avec Frédéric Bardeau) d’Anonymous pour comprendre les enjeux cachés derrière le masque : Qui sont-ils ? Que défendent-ils ? Quel est le projet de ses hackers ? Pourquoi cet activisme remplace l’engagement syndical ou dans un parti politique ? Qui sont les soutiens de ce mouvement ? Quelles en sont les différences culturelles selon les pays ? Les Anonymous sont-ils des pirates et des cybercriminels déguisés en militants ou au contraire assistons-nous à l’émergence d’un nouvel alter mondialisme numérique à mi-chemin entre ONG et parti politique ? Quels sont les liens entre les ONG, les groupes politiques et les Anonymous ? L’anonymat, l’absence de coordination, l’illégalité et les luttes intestines auront-ils raison de ce mouvement ? Comment devient-on un Anonymous ? Quelles sont réellement les perspectives et les limites de ce mouvement des « indignés du web » ?

Beaucoup de question oui, 11 très exactement, auxquelles nous apporterons des pistes de réponse, pleins.

Le 17 décembre, ils lanceront l’action Horizon, pour la date d’anniversaire de la mort de Mohammed Bouazizi -celle qui a précipité la Tunisie dans la révolution-  et pour les 24 ans de Bradley Manning, qu’il fête en prison pour avoir transmis des documents classifiés à Wikileaks.